Faits en bref

En janvier 2023 :

  • L’Ontario comptait 12,6 millions de personnes âgées de 15 ans ou plus
    • 8,3 millions (65,5 %) faisaient partie de la population active. Celle-ci a augmenté de 50 900 (0,6 %) en janvier par rapport à décembre.
    • 7,8 millions (62,2 %) avaient un emploi, soit une hausse de 62 800 (0,8 %) par rapport à décembre.
  • Le taux de chômage en Ontario a baissé, passant de 5,3 % en décembre à 5,2 % en janvier, et 426 600 personnes étaient sans emploi, soit 12 000 de moins (−2,7 %) qu’en décembre.

Remarque importante

Le présent rapport est fondé sur l’Enquête sur la population active (EPA), menée auprès des ménages par Statistique Canada. Les résultats de l’EPA de janvier illustrent les conditions du marché du travail dans la semaine du 15 au 21 janvier.

Emploi en hausse en janvier

L’emploi en Ontario a augmenté de 62 800 (0,8 %) en janvier, se chiffrant à 7 849 700, après avoir augmenté de 36 400 (0,5 %) en décembre. L’emploi provincial a augmenté de façon soutenue depuis octobre 2022, le total des gains ayant atteint 134 800 emplois en janvier.

L’emploi au Canada a augmenté de 150 000 (0,8 %) en janvier, après une hausse de 69 200 (0,3 %) en décembre. Au total, 20 032 300 personnes avaient un emploi au Canada en janvier.

Le graphique 1 illustre le nombre d’emplois en Ontario de janvier 2005 à janvier  2023.

Le diagramme linéaire du graphique 1 illustre l’emploi en Ontario de janvier 2005 à janvier 2023.

Source : Statistique Canada, Enquête sur la population active, tableau 14-10-0287-01 (données désaisonnalisées).

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Emploi à temps plein et à temps partiel

Les gains d’emploi en janvier sont principalement attribuables à la hausse de 57 400 (0,9 %) emplois à temps plein, tandis que le nombre d’emplois à temps partiel a augmenté de 5 400 (0,4 %) en janvier.

Évolution de l’emploi par sexe et par âge

Chez les femmes, le nombre d’emplois a augmenté de 33 100 (0,9 %) pour passer à 3 736 400 en janvier, après une hausse de 27 800 (0,8 %) en décembre. Chez les hommes, le nombre d’emplois a augmenté de 29 800 (0,7 %), après avoir augmenté de 8 600 (0,2 %) en décembre. Le nombre total d’emplois chez les hommes était de 4 113 300 en janvier.

L’emploi chez les jeunes (âgés de 15 à 24 ans) a augmenté de 5 200 (0,5 %) en janvier, passant à 1 064 200, après une hausse de 29 300 (2,8 %) en décembre. L’emploi chez les personnes âgées de 25 à 54 ans a diminué de 52 000 (−1,0 %), passant à 5 083 300, après une hausse de 10 000 (0,2 %) en décembre. L’emploi chez les 55 ans et plus a augmenté de 5 600 (0,3 %), passant à 1 702 200, après une baisse de 2 800 (−0,2 %) en décembre.

Variation de l’emploi par industrie

Les groupes d’activités économiques les plus importants de l’Ontario au chapitre de l’emploi en janvier comprennent le commerce de gros et de détail (1 110 400 ou 14,1 % de l’emploi total), les soins de santé et l’assistance sociale (959 800 ou 12,2 %), les services professionnels, scientifiques et techniques (819 100 ou 10,4 %), la fabrication (799 000 ou 10,2 %) ainsi que la finance, les assurances, l’immobilier, la location et la location à bail (682 200 ou 8,7 %).

Neuf des seize grands groupes d’activités économiques ont enregistré des hausses d’emploi en janvier. Les soins de santé et l’assistance sociale (21 100 ou 2,2 %), le commerce de gros et de détail (16 000 ou 1,5 %), les autres services, sauf administrations publiques (14 600 ou 5,7 %), l’information, la culture et les loisirs (13 700 ou 4,4 %) et la fabrication (13 700 ou 1,7 %) ont enregistré les plus fortes hausses d’emploi.

Sept des seize grands groupes d’activités économiques ont connu des baisses d’emploi en janvier. Des pertes d’emploi notables ont été enregistrées dans la finance, les assurances, l’immobilier, la location et la location à bail (−13 600 ou −2,0 %), l’administration publique (−5 600 ou −1,2 %), le transport et l’entreposage (−3 800 ou 1,0 %) et les services professionnels, scientifiques et techniques (−3 400 ou −0,4 %).

Le graphique 2 illustre les industries selon la variation de l’emploi en Ontario, de décembre 2022 à janvier 2023.

Le diagramme linéaire du graphique 1 illustre l’emploi en Ontario de janvier 2005 à janvier 2023.

Source : Statistique Canada, Enquête sur la population active, tableau 14-10-0355-02 (données désaisonnalisées).

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Variation de l’emploi par profession

Les plus grands groupes professionnels de l’Ontario en ce qui concerne l’emploi en janvier comprennent la vente et les services (1 602 900 ou 20,7 % de l’emploi total), les affaires, la finance et l’administration (1 319 500 ou 17,0 %), les métiers, le transport et la machinerie (1 081 800 ou 14,0 %), l’enseignement, le droit et les services sociaux, communautaires et gouvernementaux (937 800 ou 12,1 %) ainsi que la gestion (787 800 ou 10,2 %).

Neuf des dix principaux groupes professionnels en Ontario ont enregistré des gains nets d’emploi en janvier 2023 par rapport à janvier 2022. L’enseignement, le droit et les services sociaux, communautaires et gouvernementaux (75 900 ou 8,8 %), les métiers, le transport, la machinerie et les domaines connexes (63 900 ou 6,3 %) et la gestion (46 700 ou 6,3 %) ont enregistré les plus fortes hausses d’emploi.

Des pertes d’emploi ont été enregistrées dans la fabrication et les services publics (−6 100 ou −1,7 %).

Le graphique 3 illustre les professions selon la variation de l’emploi en Ontario, de janvier 2022 (depuis le début de l’année) à janvier 2023 (depuis le début de l’année).

Le diagramme à barres du graphique 3 illustre la variation de l’emploi par profession.

Source : Statistique Canada, Enquête sur la population active, tableau 14-10-0421-01 (données non désaisonnalisées).

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Évolution de l’emploi dans les centres urbains

En janvier 2023, l’emploi dans 13 des 16 régions métropolitaines de recensement (RMR) de l’Ontario était égal ou supérieur à son niveau de janvier 2022, avec Ottawa Gatineau en tête (50 300 ou 6,6 %), suivie de Barrie (19 900 ou 17,4 %), St. Catharines-Niagara (12 100 ou 5,8 %), Toronto (8 600 ou 0,2 %) et Oshawa (8 200 ou 3,7 %).

Des pertes d’emplois ont été enregistrées à Thunder Bay (−2 000 ou −3,2 %) et Guelph (−1 600 ou −1,6 %).

L’emploi a peu changé à Peterborough (700 ou 1,1 %) en janvier.

Le graphique 4 illustre la variation de l’emploi pour les RMR de l’Ontario de janvier 2022 à janvier 2023.

Le diagramme à barres du graphique 4 montre la variation de l’emploi par régions métropolitaines de recensement en Ontario.

Source : Statistique Canada, Enquête sur la population active, tableau 14-10-0380-01 (données désaisonnalisées, moyenne mobile sur trois mois pour réduire la volatilité causée par la petite taille de l’échantillon).

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Taux de chômage en baisse à 5,2 %

Le taux de chômage de l’Ontario a atteint 5,2 % en janvier, soit une baisse par rapport aux 5,3 % enregistrés en décembre. Il s’agissait du deuxième mois consécutif de baisse du taux de chômage provincial, qui se rapproche ainsi davantage du plus faible taux de 2022 (5,1 %), enregistré en juillet. Le taux de chômage en janvier était nettement inférieur au taux enregistré en janvier 2022 (7,5 %), au moment de la réintroduction des mesures de santé publique (p. ex., les limites de capacité) liées à la pandémie de COVID-19.

Le taux de chômage au Canada était de 5,0 % en janvier, un taux égal à celui de décembre et inférieur au taux de 6,5 % d’il y a un an. Le taux de chômage national est demeuré légèrement supérieur au creux record de 4,9 % atteint en juin et en juillet 2022.

Le graphique 5 illustre les taux de chômage, en Ontario et au Canada, de janvier 2005 à janvier 2023.

Le diagramme à barres du graphique 4 montre la variation de l’emploi par régions métropolitaines de recensement en Ontario.

Source : Statistique Canada, Enquête sur la population active, tableau 14-10-0287-01 (données désaisonnalisées).

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Taux de chômage selon le sexe, l’âge et le statut de minorité visible et l’appartenance au groupe autochtone

Le taux de chômage chez les femmes est demeuré stable à 5,3 % en janvier. Chez les hommes, il a diminué, passant de 5,4 % en décembre à 5,0 % en janvier.

Chez les personnes âgées de 15 à 24 ans, le taux de chômage a baissé, passant 11,0 % en décembre à 10,6 % en janvier. Le taux de chômage chez les personnes âgées de 25 à 54 ans a baissé, passant de 4,4 % en décembre à 4,3 % en janvier. Le taux de chômage chez les 55 ans et plus a baissé, passant de 4,3 % en décembre à 4,2 %.

En Ontario, le taux de chômage en janvier chez les groupes démographiques désignés minorités visibles a été évalué à 6,4 % alors qu’il était de 4,3 % pour les personnes qui ne font pas partie des minorités visibles et qui ne s’identifient pas comme autochtones (les données sont des moyennes mobiles sur trois mois pour la population âgée de 15 ans et plus et ne sont pas ajustées pour la saisonnalité).

Le taux de chômage de la population autochtone de l’Ontario a été estimé à 6,6 % en janvier alors que l’estimation pour la population non autochtone était de 5,0 %. La population autochtone inclut les membres des Premières Nations qui vivent hors réserve (5,4 %) et les personnes qui s’identifient comme métisses (7,7 %) — les données sont des moyennes mobiles sur trois mois pour la population âgée de 15 ans et plus et ne sont pas ajustées pour la saisonnalité.

Taux de chômage par centre urbain

En janvier, le taux de chômage moyen a augmenté par rapport à décembre dans 5 des 16 régions métropolitaines de recensement (RMR). Les hausses les plus importantes ont été observées à Peterborough (de 2,4 % en décembre à 3,4 % en janvier), Belleville (de 5,3 % à 6,1 %) et Hamilton (de 4,7 % à 5,2 %).

Le taux de chômage moyen a baissé de décembre à janvier dans onze RMR, avec en tête Windsor (de 7,9 % en décembre à 6,2 % en janvier), suivie de St. Catharines Niagara (de 4,8 % à 4,3 %) et d’Oshawa (de 4,7 % à 4,3 %).

Le graphique 6 illustre le taux de chômage moyen pour les régions métropolitaines de recensement (RMR) en janvier 2023.

Le diagramme à barres du graphique 6 montre le taux de chômage par régions métropolitaines de recensement (RMR) de l’Ontario.

Source : Statistique Canada, Enquête sur la population active, tableau 14-10-0380-01 (données désaisonnalisées, moyenne mobile sur trois mois pour réduire la volatilité causée par la petite taille de l’échantillon).

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Chômage de longue durée

En janvier, selon les estimations, 73 800 Ontariens ou 17,3 % de l’ensemble des chômeurs avaient été sans emploi pendant 27 semaines ou plus (chômeurs de longue durée). En comparaison, les chiffres atteignaient 79 800 Ontariens ou 18,2 % de l’ensemble des chômeurs en décembre et 116 900 ou 19,3 % de l’ensemble des chômeurs un an plus tôt, en janvier 2022. La part des chômeurs de longue durée en janvier était inférieure à la part mensuelle moyenne en 2022 (18,2 %).

Le temps de chômage moyen a été de 17,5 semaines en janvier, un chiffre supérieur à la moyenne de décembre (20,3 semaines) et le chiffre le plus bas depuis septembre 2022 (16,8 semaines). Il était également inférieur à la moyenne de janvier 2022 (21,0 semaines).

Le graphique 7 illustre le bassin de chômeurs de longue durée en Ontario (27 semaines ou plus) en pourcentage du nombre total de chômeurs, de janvier 2005 à janvier 2023.

Le diagramme linéaire du graphique 7 montre le bassin de chômeurs de longue durée en Ontario (27 semaines ou plus) en pourcentage du nombre total de chômeurs, de janvier 2005 à janvier 2023.

Source : Statistique Canada, Enquête sur la population active, tableau 14-10-0342-01 (données désaisonnalisées).

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Salaire horaire moyen par sexe, par âge et par industrie

Remarque importante

Les taux de salaire horaire moyen sont indiqués sans ajustement en fonction du taux d’inflation.

Le taux de salaire horaire moyen des employés en Ontario était de 33,96 $ en janvier, ce qui est supérieur au taux moyen pour l’ensemble du Canada (33,01 $). Le taux de salaire horaire moyen pour l’Ontario en janvier a augmenté de 3,6 % d’une année sur l’autre (hausse de 1,19 $ par rapport aux 32,77 $ de janvier 2022), un chiffre inférieur à la hausse de 5,1 % enregistrée en décembre. Il s’agit du premier mois depuis juillet 2022 où la croissance du taux de salaire horaire moyen a été inférieure à 5,0 % d’une année sur l’autre.

La croissance des salaires observée en janvier (3,6 %) a été nettement inférieure à celle de l’indice des prix à la consommation (IPC) de l’Ontario en décembre (6,0 %). L’IPC est une mesure de l’inflation représentant la fluctuation des prix que les consommateurs paient pour les biens et les services.

Le graphique 8 présente l’évolution d’une année sur l’autre, en pourcentage, du taux de salaire horaire moyen en Ontario et de l’indice des prix à la consommation (IPC) de l’Ontario de janvier 2015 à janvier 2023.

Le diagramme linéaire du graphique 8 présente l’évolution d’une année sur l’autre, en pourcentage, du taux de salaire horaire moyen en Ontario et de l’indice des prix à la consommation (IPC) de l’Ontario de janvier 2015 à janvier 2023.

Source : Statistique Canada, Enquête sur la population active, tableau 14-10-0063-01 (données non corrigées pour la saisonnalité).

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Le taux de salaire horaire moyen a été de 31,45 $ chez les femmes en janvier, en hausse de 5,0 % (1,51 $) par rapport au taux de 29,94 $ enregistré il y a un an. Chez les hommes, le taux de salaire horaire moyen a été de 36,44 $, en hausse de 2,6 % (0,91 $) par rapport au taux de 35,53 $ enregistré en janvier 2022.

Chez les jeunes âgés de 15 à 24 ans, le taux de salaire horaire moyen a été de 19,89 $ en janvier, soit une hausse de 3,1 % (0,59 $) par rapport à 19,30 $ en janvier 2022. Le taux de salaire horaire moyen chez les personnes âgées de 25 à 54 ans a augmenté à 36,43 $ en janvier, soit une hausse de 4,1 % (1,45 $) par rapport à 34,98 $ il y a un an. Le taux de salaire horaire moyen des personnes âgées de 55 ans et plus a augmenté de 4,9 % (1,68 $) pour passer à 36,10 $ en janvier comparativement à 34,42 $ un an plus tôt.

En janvier, les industries ayant connu la plus forte augmentation de leur taux de salaire horaire moyen par rapport à il y a un an sont les suivantes :

  1. foresterie, pêche, mines, carrières et extraction de pétrole et de gaz : +16,7 % (6,65 $), passant à 46,51 $;
  2. fabrication : +10,7 % (3,19 $), passant à 33,06 $;
  3. services professionnels, scientifiques et techniques : +7,9 % (3,34 $), passant à 45,52 $.

Les industries ayant connu une baisse de leur taux de salaire horaire moyen en janvier par rapport à l’année précédente sont les suivantes :

  1. information, culture et loisirs : −12,8 % (−4,76 $), passant à 32,56 $;
  2. agriculture : −5,6 % (−1,33 $), passant à 22,43 $;
  3. Transport et entreposage : −1,3 % (−0,39 $), passant à 29,45 $.

Les changements des taux de salaire horaire moyens par industrie découlent de divers facteurs, y compris la croissance des salaires et l’évolution de la composition de l’emploi par ancienneté et par profession.

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Source : Statistique Canada, Enquête sur la population active

Rapport sur le marché du travail, janvier 2023 :

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