Introduction

Au sujet du Rapport sur l’emploi

Le Rapport sur l’emploi en Ontario est publié quatre fois par année et fait état des tendances actuelles et des faits nouveaux dans le marché du travail en Ontario. Il accompagne les Comptes économiques de l’Ontario, qui présentent une évaluation globale de l’état actuel de l’économie de l’Ontario. À moins d’avis contraire, les estimations contenues dans le Rapport sur l’emploi en Ontario sont fondées sur l’Enquête sur la population active de Statistique Canada. Le Rapport sur l’emploi s’adresse surtout aux économistes des secteurs public et privé ainsi qu’aux agences de notation.

Notes sur la méthodologie

Dans le présent numéro, la variation par rapport à la même période l’an dernier représente la variation enregistrée entre la moyenne du deuxième trimestre de 2018 et celle du deuxième trimestre de 2019. Les Comptes économiques de l’Ontario font état principalement des variations entre le trimestre précédent et le trimestre en cours.

Dans le présent rapport, des données désaisonnalisées sont utilisées dans les graphiques qui affichent des données mensuelles dans la section « Aperçu ».

Des données non corrigées sont utilisées dans les graphiques et les tableaux qui montrent les variations entre le trimestre courant et le même trimestre de l’année précédente. Des données non corrigées sont également utilisées pour calculer les moyennes annuelles, les moyennes cumulatives et les moyennes du deuxième trimestre de 2019.

Aperçu

Aperçu du marché du travail de l’Ontario

Emploi

+202 900 nouveaux emplois nets par rapport à la même période l’an dernier

+126 000 emplois à temps plein par rapport à la même période l’an dernier

Taux de chômage

5,6 % au deuxième trimestre de 2019

Par rapport à la même période l’an dernier, l’emploi s’est accru de 2,8 % (202 900) en Ontario, un taux supérieur au taux canadien de 2,3 %.

Le taux de chômage s’établissait à 5,6 % au deuxième trimestre de 2019, ce qui est légèrement supérieur au taux canadien de 5,5 %.

Aperçu d’une année à l’autre

Le marché du travail de l’Ontario, 2008-2019

Ce graphique linéaire et graphique en aires combiné montre le taux de chômage de l’Ontario (graphique linéaire) et le nombre d’emplois (graphique en aires) de janvier 2008 à juin 2019. Le taux de chômage de l’Ontario affiche une tendance à la baisse depuis la récession et a atteint 5,4 % en juin 2019. En Ontario, l’emploi augmente constamment depuis la récession, atteignant juste un peu plus de 7,4 millions de travailleurs en juin 2019, bien au-dessus du niveau d’avant la récession, qui était d’environ 6,6 millions.

Ce graphique linéaire et graphique en aires combiné montre le taux de chômage de l’Ontario (graphique linéaire) et le nombre d’emplois (graphique en aires) de janvier 2008 à juin 2019. Le taux de chômage de l’Ontario affiche une tendance à la baisse depuis la récession et a atteint 5,4 % en juin 2019. En Ontario, l’emploi augmente constamment depuis la récession, atteignant juste un peu plus de 7,4 millions de travailleurs en juin 2019, bien au-dessus du niveau d’avant la récession, qui était d’environ 6,6 millions.

Entre les deuxièmes trimestres de 2018 et de 2019 :

  • la croissance de l’emploi a été alimentée par un gain dans l’emploi à temps plein (+2,1 %) et l’emploi à temps partiel (+5,9 %);
  • les gains ont été concentrés dans le secteur privé (+2,4 %) et le travail autonome (+8,4 %), tandis que l’emploi dans le secteur public a accusé un léger recul (-0,5 %);
  • l’emploi a affiché des gains importants dans le secteur des services (+3,1 %) et des gains mineurs dans le secteur de la production de biens (+1,5 %);
  • trois des cinq régions de l’Ontario ont affiché des gains d’emplois solides, la croissance la plus rapide ayant été enregistrée dans l’Est (+4,2 %);
  • la croissance de l’emploi a été supérieure à la moyenne chez les jeunes et les travailleurs plus âgés (+3,3 % et +5,0 % respectivement);
  • le salaire horaire moyen a augmenté de 3,0 % pour s’établir à 28,25 $.  

Données trimestrielles sur le genre de travail

Ce graphique à barres horizontales montre la variation sur 12 mois (entre les deuxièmes trimestres de 2018 et de 2019) de la situation de l’emploi en Ontario selon le statut d’emploi, c’est-à-dire à temps plein et à temps partiel. Le nombre total d’emplois s’est accru de 2,8 %, en raison surtout de gains dans l’emploi à temps plein (+2,1 %) et l’emploi à temps partiel (+5,9 %).

Ce graphique à barres horizontales montre la variation sur 12 mois (entre les deuxièmes trimestres de 2018 et de 2019) de la situation de l’emploi en Ontario selon le statut d’emploi, c’est-à-dire à temps plein et à temps partiel. Le nombre total d’emplois s’est accru de 2,8 %, en raison surtout de gains dans l’emploi à temps plein (+2,1 %) et l’emploi à temps partiel (+5,9 %).

Par rapport à la même période l’an dernier, l’emploi à temps plein s’est accru de 2,1 % et l’emploi à temps partiel a bondi de 5,9 % au deuxième trimestre.

Ce graphique à barres horizontales montre la variation sur 12 mois (entre les deuxièmes trimestres de 2018 et de 2019) de la situation de l’emploi en Ontario pour le secteur privé, le secteur public et le travail autonome. Dans le secteur privé et pour le travail autonome, l’emploi s’est accru, tandis qu’il a décliné dans le secteur public. Dans le secteur privé, l’emploi s’est accru de 2,4 %, le travail autonome a affiché une croissance de 8,4 % et l’emploi dans le secteur public a connu une baisse de 0,5 %.

Ce graphique à barres horizontales montre la variation sur 12 mois (entre les deuxièmes trimestres de 2018 et de 2019) de la situation de l’emploi en Ontario pour le secteur privé, le secteur public et le travail autonome. Dans le secteur privé et pour le travail autonome, l’emploi s’est accru, tandis qu’il a décliné dans le secteur public. Dans le secteur privé, l’emploi s’est accru de 2,4 %, le travail autonome a affiché une croissance de 8,4 % et l’emploi dans le secteur public a connu une baisse de 0,5 %.

Par rapport à la même période l’an dernier, l’emploi dans le secteur privé et le travail autonome ont affiché une hausse, tandis que l’emploi dans le secteur public a décliné. C’est le travail autonome qui a connu la croissance la plus rapide (+8,4 %).

Ce graphique à barres horizontales montre la variation sur 12 mois (entre les deuxièmes trimestres de 2018 et de 2019) de la situation de l’emploi en Ontario dans les industries où le salaire moyen est supérieur et inférieur à la moyenne comparativement à l’emploi rémunéré dans toutes les industries. Dans les industries où le salaire moyen est supérieur à la moyenne, l’emploi (+3,1 %) a connu une hausse plus importante que dans les industries où le salaire moyen est inférieur à la moyenne (+0,6 %). L’emploi rémunéré dans toutes les industries (à l’exclusion du travail autonome) a augmenté de 1,8 %. Les secteurs où les salaires sont supérieurs à la moyenne sont ceux où le salaire horaire moyen était supérieur à la moyenne globale de tous les secteurs en 2018.

Ce graphique à barres horizontales montre la variation sur 12 mois (entre les deuxièmes trimestres de 2018 et de 2019) de la situation de l’emploi en Ontario dans les industries où le salaire moyen est supérieur et inférieur à la moyenne comparativement à l’emploi rémunéré dans toutes les industries. Dans les industries où le salaire moyen est supérieur à la moyenne, l’emploi (+3,1 %) a connu une hausse plus importante que dans les industries où le salaire moyen est inférieur à la moyenne (+0,6 %). L’emploi rémunéré dans toutes les industries (à l’exclusion du travail autonome) a augmenté de 1,8 %. Les secteurs où les salaires sont supérieurs à la moyenne sont ceux où le salaire horaire moyen était supérieur à la moyenne globale de tous les secteurs en 2018.

Par rapport à la même période l’an dernier, l’emploi rémunéré a enregistré une hausse de 3,1 % dans les secteurs affichant des salaires supérieurs à la moyenne, comparativement à une augmentation de 0,6 % dans les secteurs où les salaires sont inférieurs à la moyenne.

Données trimestrielles sur l’emploi par secteur d’activité et par profession

Variation de l’emploi dans les industries productrices de biens

Par rapport à la même période l’an dernier, l’emploi a affiché des gains importants dans le secteur des services (+3,1 %) et des gains mineurs dans le secteur de la production de biens (+1,5 %).

Ce graphique à barres horizontales montre la variation sur 12 mois (entre les deuxièmes trimestres de 2018 et de 2019) de la situation de l’emploi en Ontario dans les industries productrices de biens. La croissance de l’emploi a été la plus marquée dans l’industrie de la la construction (+3,3 %), suivie de la fabrication (+0,6 %), de l’agriculture (+3,6 %) et des services publics (+1,4 %). Seule l’industrie de la foresterie, de la pêche, des mines, de l’exploitation en carrière et de l’extraction de pétrole et de gaz a subi une baisse de l’emploi (-8,3 %). Dans l’ensemble des industries productrices de biens, l’emploi s’est accru de 1,5 %.

Ce graphique à barres horizontales montre la variation sur 12 mois (entre les deuxièmes trimestres de 2018 et de 2019) de la situation de l’emploi en Ontario dans les industries productrices de biens. La croissance de l’emploi a été la plus marquée dans l’industrie de la la construction (+3,3 %), suivie de la fabrication (+0,6 %), de l’agriculture (+3,6 %) et des services publics (+1,4 %). Seule l’industrie de la foresterie, de la pêche, des mines, de l’exploitation en carrière et de l’extraction de pétrole et de gaz a subi une baisse de l’emploi (-8,3 %). Dans l’ensemble des industries productrices de biens, l’emploi s’est accru de 1,5 %.

Dans les industries productrices de biens, la hausse de l’emploi a été alimentée surtout par le secteur de la construction (+3,3 %). L’emploi dans le secteur de l’agriculture a connu le taux de croissance le plus élevé parmi les industries productrices de biens (+3,6 %), tandis qu’il a diminué (-8,3 %) dans le secteur de la foresterie, de la pêche, des mines, de l’exploitation en carrière et de l’extraction de pétrole et de gaz.

Variation de l’emploi dans les industries productrices de services

Ce graphique à barres horizontales montre la variation sur 12 mois (entre les deuxièmes trimestres de 2018 et de 2019) de la situation de l’emploi en Ontario dans les industries productrices de services. L’emploi a affiché une hausse dans huit de ces industries. Le secteur des soins de santé et de l’assistance sociale a connu le gain d’emploi le plus important (+6,6 %), suivi des services d’enseignement (+6,9 %), du commerce de gros et de détail (+3,3 %), et du transport et de l’entreposage (+7.9 %). L’emploi a fléchi dans trois industries. La baisse la plus marquée a été enregistrée dans le secteur de l’hébergement et des services de restauration (-4,1 %), suivi de celui de l’information, de la culture et des loisirs (-3,9 %). Dans l’ensemble des industries productrices de services, l’emploi s’est accru de 3,1 %.

Ce graphique à barres horizontales montre la variation sur 12 mois (entre les deuxièmes trimestres de 2018 et de 2019) de la situation de l’emploi en Ontario dans les industries productrices de services. L’emploi a affiché une hausse dans huit de ces industries. Le secteur des soins de santé et de l’assistance sociale a connu le gain d’emploi le plus important (+6,6 %), suivi des services d’enseignement (+6,9 %), du commerce de gros et de détail (+3,3 %), et du transport et de l’entreposage (+7.9 %). L’emploi a fléchi dans trois industries. La baisse la plus marquée a été enregistrée dans le secteur de l’hébergement et des services de restauration (-4,1 %), suivi de celui de l’information, de la culture et des loisirs (-3,9 %). Dans l’ensemble des industries productrices de services, l’emploi s’est accru de 3,1 %.

Dans les industries productrices de services, le secteur des soins de santé et de l’assistance sociale a gagné le plus d’emplois tandis que celui du transport et de l’entreposage a affiché le taux de croissance de l’emploi le plus élevé (+7,9 %). Le secteur de l’hébergement et des services de restauration a affiché la plus forte baisse de l’emploi (-4,1 %).

Variation de l’emploi selon la catégorie professionnelle

Ce graphique à barres horizontales montre la variation sur 12 mois (entre les deuxièmes trimestres de 2018 et de 2019) de la situation de l’emploi en Ontario par grande catégorie professionnelle. Des gains d’emploi ont été enregistrés dans sept catégories professionnelles. Les professions de la catégorie Vente et services ont connu le gain le plus important (+5,0 %), suivies des professions de la catégorie Sciences naturelles et appliquées et domaines apparentés (+9,7 %) et des professions de la catégorie Métiers, transport et machinerie (+4,0 %). L’emploi a reculé dans trois catégories professionnelles. Les professions de la catégorie Fabrication et services publics ont accusé la baisse la plus importante (-4,4 %), suivies des professions de la catégorie Affaires, finance et administration (-1,3 %).

Ce graphique à barres horizontales montre la variation sur 12 mois (entre les deuxièmes trimestres de 2018 et de 2019) de la situation de l’emploi en Ontario par grande catégorie professionnelle. Des gains d’emploi ont été enregistrés dans sept catégories professionnelles. Les professions de la catégorie Vente et services ont connu le gain le plus important (+5,0 %), suivies des professions de la catégorie Sciences naturelles et appliquées et domaines apparentés (+9,7 %) et des professions de la catégorie Métiers, transport et machinerie (+4,0 %). L’emploi a reculé dans trois catégories professionnelles. Les professions de la catégorie Fabrication et services publics ont accusé la baisse la plus importante (-4,4 %), suivies des professions de la catégorie Affaires, finance et administration (-1,3 %).

Parmi les grandes catégories professionnelles, la catégorie Vente et services a affiché la hausse de l’emploi la plus importante, tandis que l’emploi dans la catégorie Fabrication et services publics a accusé la baisse la plus marquée.

Régions géographiques

Régions de l’Ontario

Cette carte montre les cinq régions de l’Ontario : le Nord, l’Est, le Sud-Ouest, le Centre et la région du grand Toronto. Elle est fondée sur les groupes de régions économiques de Statistique Canada.

Cette carte montre les cinq régions de l’Ontario : le Nord, l’Est, le Sud-Ouest, le Centre et la région du grand Toronto. Elle est fondée sur les groupes de régions économiques de Statistique Canada.

Variation de l’emploi selon la région de l’Ontario

Ce graphique à barres horizontales montre la variation sur 12 mois (entre les deuxièmes trimestres de 2018 et de 2019) de la situation de l’emploi en Ontario dans les cinq grandes régions de l’Ontario : le Nord, l’Est, le Sud-Ouest, le Centre et la région du grand Toronto (RGT). L’emploi a augmenté dans trois des cinq régions. Il a affiché la croissance la plus forte dans l’Est de l’Ontario (+4,2 %), suivi de la région du grand Toronto (+3,4 %) et du Centre de l’Ontario (+3,2 %). L’emploi a décliné dans le Sud-Ouest de l’Ontario (-0,5 %) et dans le Nord de l’Ontario (-1,2 %). Dans l’ensemble, l’emploi s’est accru de 2,8 % (+202 900).

Ce graphique à barres horizontales montre la variation sur 12 mois (entre les deuxièmes trimestres de 2018 et de 2019) de la situation de l’emploi en Ontario dans les cinq grandes régions de l’Ontario : le Nord, l’Est, le Sud-Ouest, le Centre et la région du grand Toronto (RGT). L’emploi a augmenté dans trois des cinq régions. Il a affiché la croissance la plus forte dans l’Est de l’Ontario (+4,2 %), suivi de la région du grand Toronto (+3,4 %) et du Centre de l’Ontario (+3,2 %). L’emploi a décliné dans le Sud-Ouest de l’Ontario (-0,5 %) et dans le Nord de l’Ontario (-1,2 %). Dans l’ensemble, l’emploi s’est accru de 2,8 % (+202 900).

Par rapport à la même période l’an dernier, l’emploi a augmenté dans trois des cinq régions de l’Ontario. Il a affiché la croissance la plus forte dans l’Est de l’Ontario (+4,2 %), suivi de la région du grand Toronto (RGT) footnote 1 (+3,4 %) et du Centre de l’Ontario (+3,2 %). L’emploi a reculé dans le Sud-Ouest de l’Ontario (-0,5 %) et le Nord de l’Ontario (-1,2 %).

Taux de chômage selon la région de l’Ontario

Ce graphique à barres horizontales montre les taux de chômage par région de l’Ontario pour le deuxième trimestre de 2019. C’est dans le Nord de l’Ontario que le taux de chômage a été le plus élevé, à 6,8 %, suivi de la région du grand Toronto (5,9 %), et des régions de l’Est (5,2 %), du Centre (5,1 %) et du Sud-Ouest (4,8 %). Le taux de chômage global en Ontario était de 5,6 %.

Ce graphique à barres horizontales montre les taux de chômage par région de l’Ontario pour le deuxième trimestre de 2019. C’est dans le Nord de l’Ontario que le taux de chômage a été le plus élevé, à 6,8 %, suivi de la région du grand Toronto (5,9 %), et des régions de l’Est (5,2 %), du Centre (5,1 %) et du Sud-Ouest (4,8 %). Le taux de chômage global en Ontario était de 5,6 %.

Au deuxième trimestre de 2019, le Nord de l’Ontario affichait le taux de chômage le plus élevé (6,8 %), et le Sud-Ouest de l’Ontario, le taux le plus bas (4,8 %).

Taux d’activité par région de l’Ontario

Ce graphique à barres horizontales montre les taux d’activité par région de l’Ontario pour le deuxième trimestre de 2019. Le taux d’activité a été le plus élevé dans la région du grand Toronto, à 67,1 %, suivie de l’Est de l’Ontario (65,7 %), du Centre (65,1 %), du Sud-Ouest (61,1 %) et du Nord (60,6 %). Le taux d’activité global en Ontario était de 65,4 %.

Ce graphique à barres horizontales montre les taux d’activité par région de l’Ontario pour le deuxième trimestre de 2019. Le taux d’activité a été le plus élevé dans la région du grand Toronto, à 67,1 %, suivie de l’Est de l’Ontario (65,7 %), du Centre (65,1 %), du Sud-Ouest (61,1 %) et du Nord (60,6 %). Le taux d’activité global en Ontario était de 65,4 %.

Le taux d’activité trimestriel variait considérablement entre les régions économiques. Au deuxième trimestre, il se situait entre 60,6 % dans le Nord de l’Ontario et 67,1 % dans la RGT.

Données trimestrielles selon le groupe d’âge et le sexe

Variation de l’emploi selon le groupe d’âge et le sexe

Ce graphique à barres horizontales montre la variation sur 12 mois (entre les deuxièmes trimestres de 2018 et de 2019) de la situation de l’emploi en Ontario pour les trois grands groupes d’âge, et selon le sexe, comparativement à l’ensemble de la population. Les gains d’emploi les plus importants ont été enregistrés dans le groupe des personnes âgées de 25 à 54 ans (+2,0 %), suivis de ceux des personnes âgées de 55 ans et plus (+5,0 %). Pour les Ontariennes et Ontariens âgés de 15 à 24 ans, l’emploi a connu la hausse la moins importante (+3,3 %). L’emploi total (pour l’ensemble des personnes âgées de 15 ans et plus) s’est accru de 2,8 %. Les gains d’emplois ont été plus importants chez les hommes (+3,5 %) que chez les femmes (+2,0 %).

Ce graphique à barres horizontales montre la variation sur 12 mois (entre les deuxièmes trimestres de 2018 et de 2019) de la situation de l’emploi en Ontario pour les trois grands groupes d’âge, et selon le sexe, comparativement à l’ensemble de la population. Les gains d’emploi les plus importants ont été enregistrés dans le groupe des personnes âgées de 25 à 54 ans (+2,0 %), suivis de ceux des personnes âgées de 55 ans et plus (+5,0 %). Pour les Ontariennes et Ontariens âgés de 15 à 24 ans, l’emploi a connu la hausse la moins importante (+3,3 %). L’emploi total (pour l’ensemble des personnes âgées de 15 ans et plus) s’est accru de 2,8 %. Les gains d’emplois ont été plus importants chez les hommes (+3,5 %) que chez les femmes (+2,0 %).

Comparativement au même trimestre l’an dernier, les gains d’emploi les plus importants ont été enregistrés dans le groupe des personnes d’âge moyen (25 à 54 ans), suivi du groupe des travailleurs plus âgés (55 ans et plus), puis des jeunes (15 à 24 ans). La croissance de l’emploi a été supérieure à la moyenne chez les jeunes (+3,3 %), tandis que le taux de croissance le plus élevé a été enregistré chez les travailleurs plus âgés (+5,0 %).

Taux de chômage selon le groupe d’âge et le sexe

Ce graphique à barres horizontales montre les taux de chômage pour les trois grands groupes d’âge, et selon le sexe, comparativement au taux global, pour le deuxième trimestre de 2019. Le taux de chômage était le plus élevé chez les jeunes (15 à 24 ans) à 12,5 %, puis dans la population d’âge moyen (25 à 54 ans) à 4,5 % et enfin chez les Ontariennes et Ontariens plus âgés (55 ans et plus) à 4,2 %. Le taux de chômage global pour le deuxième trimestre de 2019 était de 5,6 %. Le taux de chômage était plus élevé chez les hommes (5,7 %) que chez les femmes (5,5 %).

Ce graphique à barres horizontales montre les taux de chômage pour les trois grands groupes d’âge, et selon le sexe, comparativement au taux global, pour le deuxième trimestre de 2019. Le taux de chômage était le plus élevé chez les jeunes (15 à 24 ans) à 12,5 %, puis dans la population d’âge moyen (25 à 54 ans) à 4,5 % et enfin chez les Ontariennes et Ontariens plus âgés (55 ans et plus) à 4,2 %. Le taux de chômage global pour le deuxième trimestre de 2019 était de 5,6 %. Le taux de chômage était plus élevé chez les hommes (5,7 %) que chez les femmes (5,5 %).

Par rapport à il y a un an, le taux de chômage a diminué de 0,4 point de pourcentage chez les femmes et de 0,1 point chez les hommes. Au deuxième trimestre, dans le groupe des jeunes, le taux de chômage était de 12,5 %, le plus élevé des trois groupes d’âge. Par rapport à il y a un an, le taux de chômage a diminué pour tous les groupes d’âge.

Taux d’activité selon le groupe d’âge et le sexe

Ce graphique à barres horizontales montre les taux d’activité pour les trois grands groupes d’âge, et selon le sexe, comparativement au taux global, pour le deuxième trimestre de 2019. Le taux d’activité était le plus élevé chez les personnes d’âge moyen (25 à 54 ans) à 86,2 %, puis chez les jeunes (15 à 24 ans) à 63,8 % et enfin chez les Ontariennes et Ontariens plus âgés (55 ans et plus) à 38,7 %. Le taux d’activité global était de 65,4 %. Le taux d’activité chez les hommes (70,0 %) était plus élevé que chez les femmes (61,0 %).

Ce graphique à barres horizontales montre les taux d’activité pour les trois grands groupes d’âge, et selon le sexe, comparativement au taux global, pour le deuxième trimestre de 2019. Le taux d’activité était le plus élevé chez les personnes d’âge moyen (25 à 54 ans) à 86,2 %, puis chez les jeunes (15 à 24 ans) à 63,8 % et enfin chez les Ontariennes et Ontariens plus âgés (55 ans et plus) à 38,7 %. Le taux d’activité global était de 65,4 %. Le taux d’activité chez les hommes (70,0 %) était plus élevé que chez les femmes (61,0 %).

Au deuxième trimestre, le taux d’activité a été le plus élevé chez les travailleurs d’âge moyen, s’établissant à 86,2 %, suivi du groupe des jeunes, 63,8 %, et des travailleurs plus âgés, 38,7 %. Par rapport à il y a un an, le taux d’activité a augmenté pour tous les groupes d’âge, et, selon le sexe, il a augmenté chez les hommes (+0,9 point de pourcentage) et légèrement diminué chez les femmes (-0,1 point).

Données trimestrielles selon la scolarité et le statut d’immigrant

Taux d’emploi selon la scolarité et le statut d’immigrant (population d’âge moyen)

Ce graphique à barres horizontales montre les taux d’emploi selon la scolarité et le statut d’immigrant pour la population d’âge moyen (25 à 54 ans), pour le deuxième trimestre de 2019. Selon la scolarité, le taux d’emploi a été le plus élevé chez les personnes ayant un grade universitaire (87,2 %), suivies des personnes ayant un certificat/diplôme d’études postsecondaires (86,7 %), des personnes ayant un diplôme d’études secondaires (74,1 %) et des personnes sans diplôme d’études secondaires (55,2 %). Selon le statut d’immigrant, le taux d’emploi a été le plus élevé (84,8 %) chez les personnes nées au Canada, suivies des immigrants établis (au Canada depuis plus de 10 ans) (82,8 %), des immigrants récents (au Canada depuis 5 à 10 ans) (78,7 %) et des nouveaux immigrants (au Canada depuis 5 ans ou moins) (65,6 %).

Ce graphique à barres horizontales montre les taux d’emploi selon la scolarité et le statut d’immigrant pour la population d’âge moyen (25 à 54 ans), pour le deuxième trimestre de 2019. Selon la scolarité, le taux d’emploi a été le plus élevé chez les personnes ayant un grade universitaire (87,2 %), suivies des personnes ayant un certificat/diplôme d’études postsecondaires (86,7 %), des personnes ayant un diplôme d’études secondaires (74,1 %) et des personnes sans diplôme d’études secondaires (55,2 %). Selon le statut d’immigrant, le taux d’emploi a été le plus élevé (84,8 %) chez les personnes nées au Canada, suivies des immigrants établis (au Canada depuis plus de 10 ans) (82,8 %), des immigrants récents (au Canada depuis 5 à 10 ans) (78,7 %) et des nouveaux immigrants (au Canada depuis 5 ans ou moins) (65,6 %).

Au deuxième trimestre de 2019, le taux d’emploi est demeuré le plus bas chez les personnes sans diplôme d’études secondaires (55,2 %) et le plus élevé chez les titulaires d’un grade universitaire (87,2 %), suivis des titulaires d’un certificat ou d’un diplôme d’études postsecondaires (86,7 %).

Le taux d’emploi selon le statut d’immigrant a été le plus élevé chez les personnes nées au Canada (84,8 %) tandis qu’il est demeuré le plus bas chez les nouveaux immigrants (65,6 %).

Taux de chômage selon la scolarité et le statut d’immigrant (population d’âge moyen)

Ce graphique à barres horizontales montre les taux de chômage selon la scolarité et le statut d’immigrant pour la population d’âge moyen (25 à 54 ans), pour le deuxième trimestre de 2019. Selon la scolarité, le taux de chômage a été le plus élevé chez les personnes sans diplôme d’études secondaires (7,9 %), suivies des personnes ayant un diplôme d’études secondaires (6,5 %), des personnes ayant un grade universitaire (3,8 %) et de celles ayant un certificat ou un diplôme d’études postsecondaires (3,7 %). Selon le statut d’immigrant, le taux de chômage a été le plus élevé chez les nouveaux immigrants (au Canada depuis 5 ans ou moins) (8,7 %), suivis des immigrants récents (au Canada depuis 5 à 10 ans) (5,7 %), des immigrants établis (au Canada depuis plus de 10 ans) (4,1 %) et des personnes nées au Canada (4,1 %).

Ce graphique à barres horizontales montre les taux de chômage selon la scolarité et le statut d’immigrant pour la population d’âge moyen (25 à 54 ans), pour le deuxième trimestre de 2019. Selon la scolarité, le taux de chômage a été le plus élevé chez les personnes sans diplôme d’études secondaires (7,9 %), suivies des personnes ayant un diplôme d’études secondaires (6,5 %), des personnes ayant un grade universitaire (3,8 %) et de celles ayant un certificat ou un diplôme d’études postsecondaires (3,7 %). Selon le statut d’immigrant, le taux de chômage a été le plus élevé chez les nouveaux immigrants (au Canada depuis 5 ans ou moins) (8,7 %), suivis des immigrants récents (au Canada depuis 5 à 10 ans) (5,7 %), des immigrants établis (au Canada depuis plus de 10 ans) (4,1 %) et des personnes nées au Canada (4,1 %).

Au deuxième trimestre de 2019, le taux de chômage était le plus bas chez les titulaires d’un certificat ou d’un diplôme d’études postsecondaires (3,7 %), inférieur à celui des titulaires d’un grade universitaire (3,8 %). Le taux de chômage était le plus élevé chez les personnes sans diplôme d’études secondaires (7,9 %). Par rapport à la même période l’an dernier, le taux de chômage chez les titulaires d’un grade universitaire a fléchi, tandis qu’il a augmenté chez les personnes avec ou sans diplôme d’études secondaires. Chez les titulaires d’un certificat ou d’un diplôme d’études postsecondaires, le taux de chômage est demeuré sensiblement le même.

Par rapport à la même période l’an dernier, le taux de chômage a diminué chez les immigrants établis (-0,7 point de pourcentage) et les immigrants récents (-0,2 point), tandis qu’il n’a guère changé pour les autres groupes.

Taux d’activité selon la scolarité et le statut d’immigrant (population d’âge moyen)

Ce graphique à barres horizontales montre les taux d’activité selon la scolarité et le statut d’immigrant pour la population d’âge moyen (25 à 54 ans), pour le deuxième trimestre de 2019. Selon la scolarité, le taux d’activité a été le plus élevé chez les personnes ayant un grade universitaire (90,6 %), suivies des personnes ayant un certificat ou un diplôme d’études postsecondaires (90,1 %), suivies des personnes ayant un diplôme d’études secondaires (79,3 %) et des personnes sans diplôme d’études secondaires (59,9 %). Selon le statut d’immigrant, le taux d’activité a été le plus élevé (88,4 %) chez les personnes nées au Canada, suivies des immigrants établis (au Canada depuis plus de 10 ans) (86,3 %), des immigrants récents (au Canada depuis 5 à 10 ans) (83,5 %) et des nouveaux immigrants (au Canada depuis 5 ans ou moins) (71,9 %).

Ce graphique à barres horizontales montre les taux d’activité selon la scolarité et le statut d’immigrant pour la population d’âge moyen (25 à 54 ans), pour le deuxième trimestre de 2019. Selon la scolarité, le taux d’activité a été le plus élevé chez les personnes ayant un grade universitaire (90,6 %), suivies des personnes ayant un certificat ou un diplôme d’études postsecondaires (90,1 %), suivies des personnes ayant un diplôme d’études secondaires (79,3 %) et des personnes sans diplôme d’études secondaires (59,9 %). Selon le statut d’immigrant, le taux d’activité a été le plus élevé (88,4 %) chez les personnes nées au Canada, suivies des immigrants établis (au Canada depuis plus de 10 ans) (86,3 %), des immigrants récents (au Canada depuis 5 à 10 ans) (83,5 %) et des nouveaux immigrants (au Canada depuis 5 ans ou moins) (71,9 %).

Au deuxième trimestre de 2019, le taux d’activité est demeuré le plus élevé chez les titulaires d’un grade universitaire et les titulaires d’un certificat ou d’un diplôme d’études postsecondaires, tandis qu’il était le plus bas chez les personnes sans diplôme d’études secondaires (59,9 %). Par rapport à la même période l’an dernier, le taux d’activité s’est accru légèrement dans tous les groupes selon la scolarité, sauf chez les personnes sans diplôme d’études secondaires.

Au deuxième trimestre de 2019, le taux d’activité est demeuré le plus bas chez les immigrants récents et les nouveaux immigrants comparativement aux immigrants établis et aux personnes nées au Canada. Par rapport à la même période l’an dernier, le taux d’activité s’est accru dans tous les groupes, sauf chez les nouveaux immigrants.

Données trimestrielles sur les salaires

Salaires horaires moyens – Total, employés temps plein et employés temps partiel

Ce graphique linéaire montre les salaires horaires moyens pour l’ensemble des travailleurs, les employés à temps plein et les employés à temps partiel exprimés en dollars réels de 2018 pour la période allant de 1997 à 2018. Le salaire horaire moyen de tous les travailleurs est passé de 24,56 $ en 1997 à 27,36 $ en 2018, celui des employés à temps plein est passé de 26,37 $ en 1997 à 29,11 $ en 2018 et celui des employés à temps partiel est passé de 16,67 $ en 1997 à 19,17 $ en 2018.

Ce graphique linéaire montre les salaires horaires moyens pour l’ensemble des travailleurs, les employés à temps plein et les employés à temps partiel exprimés en dollars réels de 2018 pour la période allant de 1997 à 2018. Le salaire horaire moyen de tous les travailleurs est passé de 24,56 $ en 1997 à 27,36 $ en 2018, celui des employés à temps plein est passé de 26,37 $ en 1997 à 29,11 $ en 2018 et celui des employés à temps partiel est passé de 16,67 $ en 1997 à 19,17 $ en 2018.

Au cours des deux dernières décennies, le salaire horaire moyen s’est accru en termes réels footnote 2 (c.-à-d. compte tenu de l’inflation) passant de 24,56 $ à 27,36, $, le taux de croissance moyen s’établissant à 0,5 % par année. Pendant cette période, les salaires réels se sont accrus à un taux moyen de 0,7 % pour les travailleurs à temps partiel et de 0,5 % pour les travailleurs à temps plein.

Croissance du salaire horaire selon le genre de travail

Ce graphique à colonnes montre la variation nominale en pourcentage du salaire horaire en Ontario selon le type de travail sur 12 mois (entre les deuxièmes trimestres de 2018 et de 2019). Le salaire horaire moyen s’est accru de 3,0 %. Le salaire horaire s’est accru pour les travailleurs à temps plein (+3,4 %) et à temps partiel (+1,0 %), pour les employés permanents (+2,7 %) et temporaires (+2,6 %) ainsi que pour les employés syndiqués (+3,0 %) et non syndiqués (+3,1 %). L’inflation pendant cette même période s’établissait à 2,2 %.

Ce graphique à colonnes montre la variation nominale en pourcentage du salaire horaire en Ontario selon le type de travail sur 12 mois (entre les deuxièmes trimestres de 2018 et de 2019). Le salaire horaire moyen s’est accru de 3,0 %. Le salaire horaire s’est accru pour les travailleurs à temps plein (+3,4 %) et à temps partiel (+1,0 %), pour les employés permanents (+2,7 %) et temporaires (+2,6 %) ainsi que pour les employés syndiqués (+3,0 %) et non syndiqués (+3,1 %). L’inflation pendant cette même période s’établissait à 2,2 %.

Au deuxième trimestre de 2019, le salaire horaire moyen des salariés de l’Ontario était de 28,25, $, soit une hausse de 3,0 % par rapport au deuxième trimestre de 2018 footnote 3 . L’inflation de l’indice des prix à la consommation pendant la même période était de 2,2 % footnote 4 .

Salaire horaire moyen et croissance des salaires selon la catégorie professionnelle

Ce graphique à barres horizontales montre la variation et la croissance du salaire horaire moyen par catégorie professionnelle sur 12 mois (entre les deuxièmes trimestres de 2018 et de 2019). Au deuxième trimestre de 2019, le salaire horaire moyen en Ontario était de 28,25 $ (+3,0 %). Le salaire horaire moyen le plus élevé se retrouvait dans les professions de la catégorie Gestion à 47,52 $ (+3,6 %), suivies des catégories Sciences naturelles et appliquées et domaines apparentés à 38,59 $ (+3,5 %), et Enseignement, droit et services sociaux, communautaires et gouvernementaux à 34,47 $ (-0,9 %). Le salaire horaire moyen le plus bas se trouvait dans la catégorie Vente et services à 18,37 $ (+2,5 %). Seule la catégorie Enseignement, droit et services sociaux, communautaires et gouvernementaux a accusé une baisse du salaire horaire moyen.

Ce graphique à barres horizontales montre la variation et la croissance du salaire horaire moyen par catégorie professionnelle sur 12 mois (entre les deuxièmes trimestres de 2018 et de 2019). Au deuxième trimestre de 2019, le salaire horaire moyen en Ontario était de 28,25 $ (+3,0 %). Le salaire horaire moyen le plus élevé se retrouvait dans les professions de la catégorie Gestion à 47,52 $ (+3,6 %), suivies des catégories Sciences naturelles et appliquées et domaines apparentés à 38,59 $ (+3,5 %), et Enseignement, droit et services sociaux, communautaires et gouvernementaux à 34,47 $ (-0,9 %). Le salaire horaire moyen le plus bas se trouvait dans la catégorie Vente et services à 18,37 $ (+2,5 %). Seule la catégorie Enseignement, droit et services sociaux, communautaires et gouvernementaux a accusé une baisse du salaire horaire moyen.

Les travailleurs de trois grandes catégories professionnelles ont connu la croissance salariale la plus importante : arts, culture, sports et loisirs (+10,8 %), affaires, finance et administration (+4,1 %), et santé (+3,8 %).

Annexe

Aperçu de l’emploi annuel sur dix ans

  2009 2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016 2017 2018
Population active totale (en milliers) 7 080,2 7 160,9 7 227,4 7 276,4 7 383,8 7 418,6 7 426,1 7 489,5 7 579,8 7 673,0
Taux d’activité (%) 67,0 66,8 66,6 66,2 66,3 65,8 65,2 65,0 64,9 64,5
Taux d’activité chez les hommes (%) 71,5 71,1 71,1 70,7 70,5 70,3 70 69,5 69,2 68,7
Taux d’activité chez les femmes (%) 62,6 62,8 62,3 61,9 62,2 61,6 60,7 60,7 60,7 60,5
Emploi total (en milliers) 6 432,7 6 537,8 6 658,4 6 702,6 6 823,4 6 877,9 6 923,2 6 999,6 7 128,0 7 242,4
 - Temps plein (en milliers) 5 174,0 5 256,1 5 373,5 5 412,0 5 489,5 5 540,0 5 618,2 5 672,6 5 778,7 5 909,0
 - Temps partiel (en milliers) 1 258,7 1 281,8 1 284,8 1 290,6 1 334,0 1 337,9 1 305,0 1 327,0 1 349,3 1 333,4
Ratio emploi-population (%) 60,9 61,0 61,4 60,9 61,2 61,0 60,8 60,7 61,0 60,9
Emploi chez les hommes (en milliers) 3 300,8 3 363,6 3 450,4 3 471,5 3 522,8 3 567,1 3 607,1 3 635,9 3 700,9 3 763,9
Emploi chez les femmes (en milliers) 3 131,9 3 174,2 3 207,9 3 231,1 3 300,6 3 310,8 3 316,1 3 363,7 3 427,1 3 478,5
Temps partiel (% du total) 19,6 19,6 19,3 19,3 19,6 19,5 18,8 19,0 18,9 18,4
Emploi dans les industries productrices de biens (en milliers) 1 365,0 1 380,6 1 408,7 1 415,3 1 397,5 1 382,0 1 401,4 1 418,1 1 432,6 1 453,1
Emploi dans les industries productrices de services (en milliers) 5 067,7 5 157,3 5 249,7 5 287,3 5 425,9 5 495,9 5 521,7 5 581,4 5 695,4 5 789,2
Emploi dans le secteur privé (en milliers) 4 194,7 4 268,2 4 339,7 4 373,0 4 447,0 4 517,0 4 540,7 4 597,3 4 690,6 4 740,6
Emploi dans le secteur public (en milliers) 1 232,8 1 254,7 1 294,3 1 286,0 1 314,0 1 305,4 1 294,1 1 306,4 1 329,1 1 376,7
Travail autonome (% du total) 15,6 15,5 15,4 15,6 15,6 15,3 15,7 15,7 15,5 15,5
Chômage total (en milliers) 647,5 623,1 569,1 573,8 560,3 540,7 502,9 489,9 451,8 430,7
Taux de chômage (%) 9,1 8,7 7,9 7,9 7,6 7,3 6,8 6,5 6,0 5,6
Taux de chômage chez les hommes (%) 10,5 9,4 8,2 8,3 8,0 7,5 7 6,8 6,2 5,6
Taux de chômage chez les femmes (%) 7,7 8,0 7,6 7,5 7,2 7,1 6,5 6,3 5,7 5,6
Longue durée (27 sem. et +) (% du total) 18,8 24,9 24,1 22,7 22,9 22,8 20,0 19,9 19,5 16,9
Chômage moyen en semaines 18,4 22,0 22,4 22,2 21,8 22,4 20,0 19,9 19,3 17,2
Taux de chômage chez les jeunes (%) 17,6 17,4 15,9 17,0 16,2 15,7 14,7 14,0 12,3 11,9
Taux de chômage 25-54 ans (%) 7,8 7,3 6,5 6,4 6,2 5,9 5,6 5,4 5,0 4,7
Taux de chômage 55 ans et + (%) 6,6 6,4 6,0 5,8 5,5 5,3 4,9 4,9 4,5 4,2
Taux de salaire hebdomadaire moyen ($) 828,35 842,35 862,45 883,12 895,56 907,17 938,09 958,5 967,44 1001.74
Taux de salaire horaire moyen ($) 22,66 23,09 23,55 24,09 24,48 24,82 25,59 26,15 26,43 27,36

Emploi selon la région (en milliers)

  2009 2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016 2017 2018
Région du grand Toronto 2 963,0 3 034,6 3 077,8 3 112,3 3 240,2 3 241,1 3 320,4 3 373,2 3 442,9 3 521,6
Centre 1 487,7 1 508,1 1 552,0 1 551,4 1 559,5 1 597,2 1 597,5 1 598,0 1 655,2 1 656,9
Sud-Ouest 752,0 761,7 771,1 772,9 769,4 775,0 770,5 775,8 778,4 794,3
Est 879,2 879,6 897,0 908,7 898,4 907,9 889,2 904,9 903,4 916,0
Nord 350,8 354,0 360,4 357,3 355,9 356,6 345,5 347,7 348,2 353,6

Taux de chômage par région (%)

  2009 2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016 2017 2018
Région du grand Toronto 9,6 9,2 8,4 8,8 8,2 8,0 7,1 6,9 6,4 6,1
Centre 9,1 8,4 7,4 7,0 6,9 6,2 5,9 5,9 5,3 5,2
Sud-Ouest 10,3 9,1 8,1 7,8 7,7 7,0 6,9 6,1 5,6 5,2
Est 6,8 7,2 6,7 6,6 6,6 7,0 6,7 6,4 5,7 4,9
Nord 9,0 8,3 7,8 7,2 7,4 6,6 7,2 7,1 6,4 5,8

Emploi total selon la RMR (en milliers)

Région du grand Toronto

  2009 2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016 2017 2018
Toronto 2 817,0 2 880,3 2 923,4 2 960,6 3 092,1 3 087,4 3 176,7 3 215,0 3 289,6 3 353,0
Oshawa 175,1 184,3 189,0 190,0 194,5 201,4 196,4 214,0 210,4 220,6

Centre de l’Ontario

  2009 2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016 2017 2018
Hamilton 369,8 369,1 375,1 376,6 374,8 383,7 385,4 385,8 417,9 413,8
Kitchener 250,7 258,1 270,5 271,6 278,9 283,1 279,8 281,6 287,8 292,2
St. Catharines-Niagara 186,3 190,4 196,1 201,8 193,5 195,4 204,1 203,1 197,6 201,7
Peterborough 58,5 56,6 57,6 58,5 54,9 60,5 61,2 59,5 61,2 63,6
Brantford 68,6 67,4 68,5 67,5 68,9 68,6 69,3 70,2 72,3 70,0
Guelph 79,1 79,2 82,0 83,9 79,8 81,8 90,5 90,6 90,8 88,8
Barrie 90,3 99,1 101,5 102,3 109,4 111,6 108,4 104,2 115,6 114,6

Est de l’Ontario

  2009 2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016 2017 2018
Ottawa 500,4 515,3 517,4 535,4 523,5 533,8 531,1 543,4 546,7 557,6
Kingston 79,2 76,7 79,3 80,6 82,6 81,4 82,9 83,6 87,3 86,4

Sud-Ouest de l’Ontario

  2009 2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016 2017 2018
London 238,8 239,6 237,7 242,3 240,4 243,0 252,0 245,9 245,8 252,9
Windsor 146,4 147,5 147,9 153,3 154,8 155,2 158,0 164,1 162,8 164,5

Nord de l’Ontario

  2009 2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016 2017 2018
Sudbury 79,8 80,7 82,1 80,8 83,3 83,1 82,3 81,7 81,1 81,4
Thunder Bay 60,0 60,2 60,3 61,8 62,8 61,5 59,7 60,1 61,5 63,7

Aperçu de l’emploi par trimestre par rapport à la même période l’année précédente

  2017- 3trim 2018- 3trim 2017- 4trim 2018- 4trim 2018- 1er trim 2019- 1er trim 2018- 2trim 2019- 2trim
Population active totale (en milliers) 7 658,9 7 782,4 7 598,9 7 682,1 7 510,5 7 728,0 7 717,1 7913.8
Taux d’activité (%) 65,4 65,2 64,6 64,1 63,6 64,2 65,0 65,4
Taux d’activité chez les hommes (%) 69,9 69,6 68,8 68,4 67,5 68,6 69,1 70,0
Taux d’activité chez les femmes (%) 61,1 61,1 60,7 60,0 59,8 60,0 61,1 61,0
Emploi total (en milliers) 7 197,0 7 315,2 7 213,4 7 302,7 7 082,3 7 268,2 7269.2 7472.1
 - Temps plein (en milliers) 5 913,7 6 049,1 5 818,4 5 909,0 5 707,7 5 858,2 5970.2 6096.2
 - Temps partiel (en milliers) 1 283,3 1 266,0 1 394,9 1 393,7 1 374,7 1 409,9 1299.0 1375.9
Ratio emploi-population (%) 61,5 61,3 61,4 60,9 60,0 60,4 61,2 61,8
Emploi chez les hommes (en milliers) 3 758,8 3 833,8 3 730,9 3 794,3 3 653,6 3 771,2 3773.8 3906.0
Emploi chez les femmes (en milliers) 3 438,2 3 481,3 3 482,5 3 508,4 3 428,7 3 497,0 3495.4 3566.1
Temps partiel (% du total) 17,8 17,3 19,3 19,1 19,4 19,4 17,9 18,4
Emploi dans les industries productrices de biens (en milliers) 1 472,2 1 491,0 1 465,2 1 463,0 1 406,8 1 411,0 1451.7 1474.0
Emploi dans les industries productrices de services (en milliers) 5 724,8 5 824,2 5 748,2 5 839,7 5 675,6 5 857,2 5817.5 5998.1
Emploi dans le secteur privé (en milliers) 4 789,5 4 810,7 4 744,9 4 774,8 4 620,0 4 751,6 4756.9 4872.6
Emploi dans le secteur public (en milliers) 1 285,1 1 373,5 1 347,1 1 385,1 1 352,3 1 368,5 1396.0 1389.3
Travail autonome (% du total) 15,6 15,5 15,5 15,6 15,7 15,8 15,4 16,2
Chômage total (en milliers) 462 467,2 385,5 379,4 428,2 459,8 447,9 441,7
Taux de chômage (%) 6,0 6,0 5,1 4,9 5,7 5,9 5,8 5,6
Taux de chômage chez les hommes (%) 5,9 5,5 5,4 5,2 6,1 6,6 5,8 5,7
Taux de chômage chez les femmes (%) 6,2 6,6 4,7 4,6 5,2 5,3 5,8 5,5
Longue durée (27 sem. et +) (% du total) 18,2 16,9 20,4 17,2 16,5 16,0 17,0 14,4
Chômage moyen en semaines 17,9 16,7 20,2 17,5 17,3 16,6 17,4 15,5
Taux de chômage chez les jeunes (%) 11,3 12,1 10,1 10,8 11,8 12,4 13,0 12,5
Taux de chômage 25-54 ans (%) 5,4 5,2 4,4 4,2 4,7 5,0 4,7 4,5
Taux de chômage 55 ans et + (%) 4,1 4,1 3,9 3,5 5,0 4,9 4,3 4,2
Taux de salaire hebdomadaire moyen ($) 970,13 1 004,19 979,94 1 000,71 994,55 1014.32 1007.27 1035.15
Taux de salaire horaire moyen ($) 26,28 27,25 26,80 27,48 27,28 27,90 27,43 28,25

Emploi selon la région (en milliers)

  2017- 3trim 2018- 3trim 2017- 4trim 2018- 4trim 2018- 1er trim 2019- 1er trim 2018- 2trim 2019- 2trim
Région du grand Toronto (RGT) 3 466,2 3 535,7 3 509,9 3 545,4 3 466,6 3 563,5 3 538,8 3 659,1
Centre 1 695,9 1 686,1 1 656,4 1 696,3 1 598,5 1 650,7 1 646,6 1 699,4
Sud-Ouest 782,8 810,3 789,5 790,3 775,2 772,4 801,3 797,0
Est 893,8 917,9 908,2 916,1 905,4 931,6 924,4 962,8
Nord 358,3 365,4 349,3 354,5 336,6 350,0 358,0 353,8

Taux de chômage par région (%)

  2017- 3trim 2018- 3trim 2017- 4trim 2018- 4trim 2018- 1er trim 2019- 1er trim 2018- 2trim 2019- 2trim
Région du grand Toronto (RGT) 6,4 6,6 5,4 5,5 5,7 6,4 6,4 5,9
Centre 5,1 5,5 4,5 4,1 5,8 5,2 5,5 5,1
Sud-Ouest 5,5 5,5 5,1 4,4 5,9 6,1 5,0 4,8
Est 6,5 5,1 4,8 4,6 5,0 5,2 4,8 5,2
Nord 6,5 5,5 5,3 5,5 6,6 6,1 5,9 6,8

Emploi total selon la RMR (en milliers)

Région du grand Toronto

  2017- 3trim 2018- 3trim 2017- 4trim 2018- 4trim 2018- 1er trim 2019- 1er trim 2018- 2trim 2019- 2trim
Toronto 3 313,7 3 361,9 3 351,0 3380.9 3 305,7 3 393,6 3 363,4 3 492,2
Oshawa 212,2 222,4 211,0 219,5 211,9 222,9 228,6 227,0

Centre de l’Ontario

  2017- 3trim 2018- 3trim 2017- 4trim 2018- 4trim 2018- 1er trim 2019- 1er trim 2018- 2trim 2019- 2trim
Hamilton 432,4 412,4 423,3 420,7 407,7 415,1 414,3 415,4
Kitchener 290,5 303,1 287,4 302,3 276,6 295,6 286,5 306,3
St. Catharines-Niagara 202,2 205,1 198,5 201,8 195,4 192,4 204,4 196,0
Peterborough 62,5 66,3 61,0 66,5 59,5 62,2 62,0 62,3
Brantford 72,6 68,9 74,9 71,8 70,8 75,5 68,5 80,9
Guelph 91,3 88,6 91,0 92,9 87,0 94,4 86,8 95,3
Barrie 117,3 120,9 117,9 119,1 106,3 114,9 112,3 117,9

Est de l’Ontario

  2017- 3trim 2018- 3trim 2017- 4trim 2018- 4trim 2018- 1er trim 2019- 1er trim 2018- 2trim 2019- 2trim
Ottawa (partie de l’Ontario) 540,6 557,3 550 553,7 552,3 564,9 567,2 575,2
Kingston 87,4 87,9 88 85,1 85,5 86,1 87,3 91,2

Sud-Ouest de l’Ontario

  2017- 3trim 2018- 3trim 2017- 4trim 2018- 4trim 2018- 1er trim 2019- 1er trim 2018- 2trim 2019- 2trim
London 242,9 260,3 242,5 247,8 245,8 246,5 257,9 244,9
Windsor 168,1 163,7 164,3 169,1 160,9 171,5 164,2 174,4

Nord de l’Ontario

  2017- 3trim 2018- 3trim 2017- 4trim 2018- 4trim 2018- 1er trim 2019- 1er trim 2018- 2trim 2019- 2trim
Sudbury 82,2 82,2 82,1 84,6 78,0 84,9 80,8 85,8
Thunder Bay 63,4 65,3 61,2 61,7 62,2 59,8 65,7 62,3

Nota : Toutes les estimations contenues dans cette annexe sont fondées sur l’Enquête sur la population active de Statistique Canada.


Notes en bas de page

  • note de bas de page[1] Retour au paragraphe Cette région économique correspond étroitement à la RGT, mais elle exclut la ville de Burlington.
  • note de bas de page[2] Retour au paragraphe Les salaires réels reposent sur les salaires nominaux corrigés de l’indice des prix à la consommation (IPC) pour tous les éléments. Ne comprend pas les travailleurs autonomes.
  • note de bas de page[3] Retour au paragraphe Comparaison sur 12 mois (entre les deuxièmes trimestres de 2018 et 2019) en dollars non indexés.
  • note de bas de page[4] Retour au paragraphe Mesurée selon l’indice d’ensemble des prix à la consommation pour l’Ontario entre avril et mai 2018 et avril et mai 2019.