de juillet à septembre 2026
Introduction
Le Rapport sur l’emploi en Ontario
Publié quatre fois par an, le Rapport sur l’emploi en Ontario fait état des tendances et des nouveautés du marché du travail ontarien. Il accompagne les Comptes économiques de l’Ontario, qui dressent un portrait général de l’économie actuelle de la province.
Aperçu
Aperçu du marché du travail de l’Ontario
Emploi
- +105 300 emplois nets sur 12 mois au troisième trimestre de 2026
- +85 000 emplois nets à temps plein sur 12 mois au troisième trimestre de 2026
- -20 000 emplois nets en septembre 2026
- -9 800 emplois nets à temps plein en septembre 2026
Taux de chômage
- 7,3 % au troisième trimestre de 2026
- 7,0 % en septembre 2026
Sur 12 mois, l’emploi en Ontario a augmenté de 1,3 % (+105 300) au troisième trimestre de 2026, dépassant ainsi la croissance de la population active (+0,2 %) et de la population totale de 15 ans et plus (+0,5 %), selon l’Enquête sur la population active. À l’échelle du Canada, l’emploi a progressé de 0,8 % (+163 900) au cours de la même période. Entre les troisièmes trimestres de 2025 et de 2026, le taux de chômage en Ontario a reculé de 1,0 point de pourcentage pour s’établir à 7,3 %, alors que le taux national a fléchi de 0,6 point pour atteindre 6,7 %.
Marché du travail de l’Ontario, janvier 2016 – septembre 2026 (données désaisonnalisées)
En septembre 2026, l’emploi désaisonnalisé en Ontario s’établissait à 8 286 500, en baisse de 20 000 (-0,2 %) par rapport au mois précédent, sous l’effet d’un repli de l’emploi à temps plein (-0,1 %) comme de l’emploi à temps partiel (-0,7 %). Ce recul faisait suite à une diminution mensuelle de l’emploi en août (-0,2 %), qui avait en partie annulé la hausse enregistrée en juillet (+0,6 %). À l’échelle nationale, l’emploi a également diminué de 0,3 % (-68 300) en septembre 2026.
En septembre 2026, le taux de chômage de l’Ontario a augmenté de 0,1 point de pourcentage par rapport au mois précédent pour s’établir à 7,0 %. Le taux de chômage national a lui aussi progressé de 0,1 point, pour atteindre 6,5 %.
Aperçu sur 12 mois
En Ontario, entre les troisièmes trimestres de 2025 et de 2026 :
- l’emploi a augmenté de 1,3 %, sous l’impulsion de la croissance de l’emploi tant à temps plein (+1,2 %) qu’à temps partiel (+1,5 %);
- l’emploi a progressé dans le secteur privé (+2,1 %) et chez les travailleurs autonomes (+4,0 %), mais a fléchi dans le secteur public (-3,4 %);
- l’emploi s’est accru tant dans les industries productrices de services (+1,5 %) que dans les industries productrices de biens (+0,2 %);
- la croissance de l’emploi a été portée par les gains enregistrés dans la RGT (+1,8 %) et le Centre de l’Ontario (+2,3 %);
- l’emploi a augmenté chez les travailleurs du principal groupe d’âge actif (+2,0 %) et les travailleurs plus âgés (+0,7 %), mais a diminué chez les jeunes (-1,1 %);
- le taux de chômage a reculé dans l’ensemble (-1,0 point) et dans la plupart des groupes sociodémographiques;
- le salaire horaire a augmenté de 1,5 %, soit moins que le taux d’inflation de 2,3 %.
Genre de travail
Variation de l’emploi en Ontario selon le statut d’emploi, 3e trimestre de 2026 par rapport au 3e trimestre de 2025
Sur 12 mois, l’emploi en Ontario a progressé de 1,3 % (+105 300) au troisième trimestre de 2026, sous l’effet de hausses de l’emploi tant à temps plein (+85 000, +1,2 %) qu’à temps partiel (+20 200, +1,5 %).
Variation de l’emploi en Ontario selon le secteur, 3e trimestre de 2026 par rapport au 3e trimestre de 2025
Sur 12 mois, l’emploi a augmenté de 2,1 % (+113 900) dans le secteur privé et de 4,0 % (+44 600) chez les travailleurs autonomes, tandis qu’il a fléchi de 3,4 % (-53 300) dans le secteur public
Industries et professions
Variation de l’emploi en Ontario dans le secteur de la production de biens, 3e trimestre de 2026 par rapport au 3e trimestre de 2025
L’emploi dans les industries productrices de biens s’est accru (+3 800, +0,2 %) au troisième trimestre de 2026 comparativement à la même période en 2025. Les gains enregistrés dans la fabrication (+6 100, +0,7 %) ainsi que dans la foresterie, la pêche, les mines, l’exploitation en carrière et l’extraction de pétrole et de gaz (+5 600, +12,4 %) ont compensé les baisses observées dans les services publics (-3 800, -5,7 %), l’agriculture (-2 900, -4,6 %) et la construction (-1 100, -0,2 %).
Variation de l’emploi en Ontario dans le secteur de la production de services, 3e trimestre de 2026 par rapport au 3e trimestre de 2025
Au troisième trimestre de 2026, la croissance globale de l’emploi a été principalement portée par les industries productrices de services, où l’emploi a augmenté de 101 400 (+1,5 %) comparativement à la même période en 2025. Sept des onze industries productrices de services ont affiché une hausse de l’emploi. Les soins de santé et l’assistance sociale (+45 800, +4,5 %) ont connu le gain d’emploi le plus important, suivis du transport et de l’entreposage (+33 400, +8,0 %). Les services d’enseignement (-32 000, -6,0 %) ont accusé la baisse de l’emploi la plus importante par rapport à la même période en 2025, suivis du commerce de gros et de détail (-23 600, -2,0 %).
Variation de l’emploi en Ontario selon la catégorie professionnelle, 3e trimestre de 2026 par rapport au 3e trimestre de 2025footnote 2
Huit des dix catégories professionnelles ont enregistré une croissance de l’emploi au troisième trimestre de 2026 comparativement au même trimestre en 2025. La catégorie Secteur de la santé (+32 500, +5,3 %) a affiché la hausse la plus importante, suivie des catégories Métiers, transport, machinerie et domaines apparentés (+22 100, +1,9 %) et Affaires, finance et administration (+20 700, +1,5 %). Deux catégories professionnelles ont enregistré un recul de l’emploi, à commencer par la catégorie Vente et services (-8 100, -0,5 %).
Régions géographiques
Variation de l’emploi selon la région de l’Ontario, 3e trimestre de 2026 par rapport au 3e trimestre de 2025footnote 3
Sur 12 mois, la croissance de l’emploi s’est concentrée dans la région du grand Toronto (+71 200, +1,8 %) et le Centre de l’Ontario (+44 700, +2,3 %), l’Est de l’Ontario affichant pour sa part des gains plus modestes (+6 000, +0,6 %). En revanche, l’emploi a fléchi dans le Sud-Ouest de l’Ontario (-16 200, -1,7 %) et est resté pratiquement stable dans le Nord de l’Ontario (-500, -0,1 %).
Taux de chômage selon la région de l’Ontario, 3e trimestre de 2026footnote 4
Au troisième trimestre de 2026, le taux de chômage (7,3 %) a reculé de 1,0 point de pourcentage par rapport au même trimestre l’an dernier. L’Est de l’Ontario et la RGT ont affiché les taux de chômage les plus élevés (7,7 % dans les deux cas), suivis du Sud-Ouest de l’Ontario (7,4 %) et du Centre de l’Ontario (6,7 %). Le Nord de l’Ontario a enregistré le taux de chômage le plus bas (5,8 %).
Sur 12 mois, le taux de chômage a diminué dans la plupart des régions, à commencer par la RGT (-1,9 point de pourcentage), suivie du Centre de l’Ontario (-0,6 point), du Sud-Ouest de l’Ontario (-0,2 point) et du Nord de l’Ontario (-0,1 point). L’Est de l’Ontario (+0,6 point) est la seule région où le taux de chômage a augmenté.
Âge et genre
Variation de l’emploi en Ontario selon le groupe d’âge et le genre, 3e trimestre de 2026 par rapport au 3e trimestre de 2025
Au troisième trimestre de 2026, comparativement au même trimestre l’an dernier, l’emploi a augmenté chez les travailleurs du principal groupe d’âge actif âgés de 25 à 54 ans (+105 800, +2,0 %) et les travailleurs plus âgés de 55 ans et plus (+11 900, +0,7 %), mais a fléchi chez les jeunes de 15 à 24 ans (-12 400, -1,1 %).
Sur 12 mois, l’emploi s’est accru tant chez les femmes (+55 100, +1,4 %) que chez les hommes (+50 100, +1,1 %)
Taux de chômage en Ontario selon le groupe d’âge et le genre, 3e trimestre de 2026
Au troisième trimestre de 2026, le taux de chômage le plus élevé a été enregistré chez les jeunes de l’Ontario (15,4 %), suivis des personnes du principal groupe d’âge actif (6,1 %) et des personnes plus âgées (5,5 %). Comparativement à la même période l’an dernier, le taux de chômage a diminué chez les jeunes (-1,7 point de pourcentage), les travailleurs du principal groupe d’âge actif (-1,0 point) et les travailleurs plus âgés (-0,2 point).
Au troisième trimestre de 2026, le taux de chômage a été plus élevé chez les femmes (7,6 %) que chez les hommes (7,1 %). Comparativement à la même période l’an dernier, il a reculé tant chez les hommes que chez les femmes (-1,1 point et -0,8 point respectivement).
Niveau de scolarité et statut d’immigrant
Taux d’emploi en Ontario selon le niveau de scolarité et le statut d’immigrant (principal groupe d’âge actif), 3e trimestre de 2026footnote 6
Au troisième trimestre de 2026, dans le principal groupe d’âge actif, les titulaires d’un grade universitaire présentaient toujours le taux d’emploi le plus élevé (87,0 %), suivis des titulaires d’un certificat ou d’un diplôme postsecondaire (83,6 %), des titulaires d’un diplôme d’études secondaires (74,8 %) et des personnes sans diplôme d’études secondaires (56,8 %). Sur 12 mois, le taux d’emploi a augmenté à tous les niveaux de scolarité.
Dans le principal groupe d’âge actif, les personnes nées au Canada présentaient le taux d’emploi le plus élevé (84,1 %), suivies des immigrants récents (82,6 %), des immigrants établis (81,1 %) et des immigrants très récents (76,7 %). Sur 12 mois, le taux d’emploi a augmenté dans la plupart des groupes selon le statut d’immigrant, à l’exception des immigrants très récents.
Taux de chômage en Ontario selon le niveau de scolarité et le statut d’immigrant (principal groupe d’âge actif), 3e trimestre de 2026footnote 7
Au troisième trimestre de 2026, dans le principal groupe d’âge actif, le taux de chômage le plus bas a été enregistré chez les titulaires d’un grade universitaire (5,2 %), suivis des titulaires d’un certificat ou d’un diplôme postsecondaire (5,7 %). Les titulaires d’un diplôme d’études secondaires (8,3 %) et les personnes sans diplôme d’études secondaires (11,5 %)
Au troisième trimestre de 2026, dans le principal groupe d’âge actif, le taux de chômage le plus bas a été enregistré chez les immigrants récents (5,3 %), tandis que les immigrants très récents ont affiché le taux le plus élevé (7,9 %). Sur 12 mois, le taux de chômage a reculé dans tous les groupes selon le statut d’immigrant.
Salaires
Variation du salaire horaire moyen en Ontario selon le genre de travail, 3e trimestre de 2026 par rapport au 3e trimestre de 2025footnote 9
Au troisième trimestre de 2026, le salaire horaire moyen des travailleurs salariés de l’Ontario s’élevait à 38,31 $, soit une hausse de 1,5 % par rapport au troisième trimestre de 2025
Le salaire horaire moyen a augmenté chez les travailleurs à temps plein (+1,3 %), les travailleurs à temps partiel (+2,8 %), les employés permanents (+1,3 %), les employés temporaires (+5,3 %), les employés syndiqués (+3,5 %) et les employés non syndiqués (+0,7 %). Toutefois, la croissance nominale des salaires a été inférieure à l’inflation chez les travailleurs à temps plein, les employés permanents et les employés non syndiqués.
Notes sur la méthodologie
Dans le présent rapport, les variations sur 12 mois représentent le changement entre les moyennes du troisième trimestre de 2025 et du troisième trimestre de 2026. À noter que les Comptes économiques de l’Ontario présentent les variations surtout entre deux trimestres consécutifs.
Le présent rapport utilise des données désaisonnalisées dans les graphiques à fréquence mensuelle de la section Aperçu.
Des données non désaisonnalisées sont présentées dans les graphiques et les tableaux qui montrent les variations entre le trimestre courant et le même trimestre de l’année précédente. Des données non désaisonnalisées sont également utilisées pour calculer les moyennes annuelles, les moyennes cumulatives et les moyennes du troisième trimestre de 2026
Toutes les estimations contenues dans le présent rapport sont fondées sur l’Enquête sur la population active (EPA) de Statistique Canada, qui mesure l’état actuel du marché du travail sur le plan national, provincial et territorial. L’EPA s’appuie sur une enquête auprès des ménages menée mensuellement par Statistique Canada au cours des semaines de référence de chaque mois. Les périodes de référence des trois mois du troisième trimestre de 2026 sont les semaines du 12 au 18 juillet, du 9 au 15 août et du 13 au 19 septembre.
Annexe I
Aperçu de l’emploi par trimestre sur 12 mois, Ontario
| - | 2024T4 | 2025T4 | 2025T1 | 2026T1 | 2025T2 | 2026T2 | 2025T3 | 2026T3 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Population active totale (en milliers) | 8 777,9 | 8 869,3 | 8 825,7 | 8 773,8 | 8 968,5 | 8 975,4 | 8 980,6 | 8 999,2 |
| Taux d’activité (%) | 64,6 | 64,5 | 64,7 | 63,8 | 65,5 | 65,2 | 65,4 | 65,3 |
| Taux d’activité – hommes+ (%) | 69,2 | 68,8 | 69,1 | 67,8 | 70,1 | 69,4 | 70,1 | 69,7 |
| Taux d’activité – femmes+ (%) | 60,2 | 60,3 | 60,4 | 59,8 | 60,9 | 61,1 | 60,9 | 60,9 |
| Emploi total (en milliers) | 8 176,6 | 8 248,1 | 8 155,5 | 8 118,3 | 8 270,0 | 8 339,9 | 8 234,3 | 8 339,6 |
| - Temps plein (en milliers) | 6 704,3 | 6 762,2 | 6 623,6 | 6 649,2 | 6 757,6 | 6 905,3 | 6 863,0 | 6 948,0 |
| - Temps partiel (en milliers) | 1 472,4 | 1 485,9 | 1 531,9 | 1 469,1 | 1 512,4 | 1 434,6 | 1 371,4 | 1 391,5 |
| Ratio emploi-population (%) | 60,2 | 60,0 | 59,8 | 59,0 | 60,4 | 60,6 | 60,0 | 60,5 |
| Emploi – hommes+ (en milliers) | 4 322,3 | 4 355,8 | 4 290,9 | 4 252,1 | 4 374,8 | 4 387,9 | 4 373,9 | 4 424,0 |
| Emploi – femmes+ (en milliers) | 3 854,3 | 3 892,2 | 3 864,6 | 3 866,2 | 3 895,2 | 3 952,1 | 3 860,4 | 3 915,5 |
| Temps partiel (% du total) | 18,0 | 18,0 | 18,8 | 18,1 | 18,3 | 17,2 | 16,7 | 16,7 |
| Emploi dans le secteur de la production de biens (en milliers) | 1 562,6 | 1 571,0 | 1 555,6 | 1 511,8 | 1 574,8 | 1 577,6 | 1 600,7 | 1 604,5 |
| Emploi dans le secteur des services (en milliers) | 6 614,0 | 6 677,0 | 6 599,9 | 6 606,4 | 6 695,2 | 6 762,3 | 6 633,6 | 6 735,1 |
| Emploi dans le secteur privé (en milliers) | 5 400,6 | 5 532,9 | 5 400,3 | 5 405,3 | 5 513,2 | 5 595,8 | 5 549,4 | 5 663,3 |
| Emploi dans le secteur public | 1 650,3 | 1 619,9 | 1 643,9 | 1 622,5 | 1 643,8 | 1 617,6 | 1 576,1 | 1 522,8 |
| Travail autonome (% du total) | 13,8 | 13,3 | 13,6 | 13,4 | 13,5 | 13,5 | 13,5 | 13,8 |
| Chômage total (en milliers) | 601,3 | 621,2 | 670,1 | 655,5 | 698,5 | 635,5 | 746,2 | 659,7 |
| Taux de chômage (%) | 6,9 | 7,0 | 7,6 | 7,5 | 7,8 | 7,1 | 8,3 | 7,3 |
| Taux de chômage – hommes (%) | 7,3 | 7,1 | 8,2 | 8,0 | 8,1 | 7,3 | 8,2 | 7,1 |
| Taux de chômage – femmes (%) | 6,4 | 6,9 | 6,9 | 6,9 | 7,4 | 6,8 | 8,4 | 7,6 |
| Longue durée (27 sem. et +) (% du total) | 27,8 | 30,6 | 26,9 | 27,9 | 25,0 | 27,4 | 26,3 | 23,7 |
| Chômage moyen en semaines | 25,0 | 26,1 | 24,2 | 26,1 | 24,1 | 26,3 | 25,4 | 23,9 |
| Taux de chômage – jeunes (%) | 15,0 | 14,1 | 16,0 | 15,7 | 16,6 | 16,2 | 17,1 | 15,4 |
| Taux de chômage – 25 à 54 ans (%) | 5,9 | 6,2 | 6,6 | 6,7 | 6,7 | 5,9 | 7,1 | 6,1 |
| Taux de chômage – 55 ans et plus (%) | 4,5 | 4,9 | 5,1 | 4,8 | 5,2 | 4,5 | 5,7 | 5,5 |
| Taux de salaire hebdomadaire moyen ($) | 1 368,65 | 1 403,37 | 1 361,93 | 1 418,97 | 1 366,75 | 1 419,45 | 1 394,28 | 1 419,94 |
| Taux de salaire horaire moyen ($) | 37,43 | 38,49 | 37,32 | 38,85 | 37,31 | 38,48 | 37,73 | 38,31 |
Emploi selon la région (en milliers)
| Région | 2024T4 | 2025T4 | 2025T1 | 2026T1 | 2025T2 | 2026T2 | 2025T3 | 2026T3 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Centre | 1 901,8 | 1 922,4 | 1 884,8 | 1 885,4 | 1 950,9 | 1 964,7 | 1 927,5 | 1 972,2 |
| Sud-Ouest | 945,8 | 972,6 | 931,3 | 919,7 | 927,9 | 927,1 | 947,6 | 931,4 |
| Est | 1 085,7 | 1 034,7 | 1 070,3 | 1 036,5 | 1 075,8 | 1 068,1 | 1 061,1 | 1 067,1 |
| Nord | 379,3 | 394,8 | 380,8 | 385,7 | 391,5 | 391,6 | 402,6 | 402,1 |
| Région du grand Toronto (RGT) | 3 863,9 | 3 923,5 | 3 888,4 | 3 891,1 | 3 923,8 | 3 988,4 | 3 895,5 | 3 966,7 |
Taux de chômage selon la région (%)
| Région | 2024T4 | 2025T4 | 2025T1 | 2026T1 | 2025T2 | 2026T2 | 2025T3 | 2026T3 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Centre | 6,3 | 6,7 | 7,3 | 7,3 | 6,7 | 6,8 | 7,3 | 6,7 |
| Sud-Ouest | 6,2 | 6,3 | 6,9 | 7,8 | 7,3 | 7,1 | 7,6 | 7,4 |
| Est | 5,4 | 6,5 | 5,6 | 6,2 | 6,4 | 6,7 | 7,1 | 7,7 |
| Nord | 5,4 | 6,2 | 5,0 | 6,7 | 5,4 | 6,3 | 5,9 | 5,8 |
| Région du grand Toronto (RGT) | 7,8 | 7,6 | 8,7 | 7,9 | 9,0 | 7,4 | 9,5 | 7,7 |
Emploi total selon la RMR (en milliers)
Région du grand Toronto
| - | 2024T4 | 2025T4 | 2025T1 | 2026T1 | 2025T2 | 2026T2 | 2025T3 | 2026T3 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Toronto | 3 682,0 | 3 743,7 | 3 720,6 | 3 709,9 | 3 766,5 | 3 801,6 | 3 715,8 | 3 794,2 |
| Oshawa | 239,7 | 258,2 | 247,3 | 253,7 | 240,0 | 261,2 | 253,3 | 256,4 |
Centre de l’Ontario
| - | 2024T4 | 2025T4 | 2025T1 | 2026T1 | 2025T2 | 2026T2 | 2025T3 | 2026T3 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Hamilton | 430,8 | 444,0 | 419,4 | 432,2 | 450,8 | 457,6 | 454,6 | 447,9 |
| Kitchener-Cambridge-Waterloo | 389,6 | 387,8 | 385,7 | 382,0 | 396,8 | 388,2 | 386,1 | 388,6 |
| St. Catharines-Niagara | 242,5 | 237,8 | 237,4 | 233,4 | 243,4 | 243,6 | 238,8 | 243,0 |
| Peterborough | 70,7 | 72,8 | 68,3 | 68,4 | 68,6 | 71,3 | 73,5 | 76,7 |
| Brantford | 85,5 | 87,4 | 83,4 | 87,3 | 88,3 | 91,5 | 89,8 | 91,6 |
| Guelph | 97,9 | 96,7 | 100,1 | 100,9 | 98,2 | 105,6 | 94,9 | 108,9 |
| Barrie | 130,8 | 129,6 | 125,2 | 126,5 | 134,9 | 132,1 | 130,9 | 137,0 |
Est de l’Ontario
| - | 2024T4 | 2025T4 | 2025T1 | 2026T1 | 2025T2 | 2026T2 | 2025T3 | 2026T3 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Ottawa-Gatineau (partie de l’Ontario) | 702,3 | 665,2 | 705,5 | 675,5 | 699,7 | 706,2 | 682,4 | 690,7 |
| Kingston | 96,0 | 93,6 | 96,6 | 93,6 | 95,1 | 95,6 | 94,3 | 94,4 |
| Belleville- Quinte West | 35,1 | 55,4 | 31,7 | 58,2 | 55,2 | 58,5 | 54,9 | 61,2 |
Sud-Ouest de l’Ontario
| - | 2024T4 | 2025T4 | 2025T1 | 2026T1 | 2025T2 | 2026T2 | 2025T3 | 2026T3 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| London | 322,3 | 328,6 | 324,2 | 313,5 | 326,1 | 317,6 | 333,7 | 312,9 |
| Windsor | 237,8 | 245,8 | 241,4 | 231,4 | 234,1 | 232,8 | 231,1 | 244,1 |
Nord de l’Ontario
| - | 2024T4 | 2025T4 | 2025T1 | 2026T1 | 2025T2 | 2026T2 | 2025T3 | 2026T3 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Grand Sudbury | 91,9 | 97,0 | 92,6 | 98,7 | 96,7 | 100,3 | 95,4 | 101,5 |
| Thunder Bay | 65,3 | 70,0 | 63,3 | 68,1 | 65,4 | 68,3 | 68,5 | 67,2 |
Aperçu des caractéristiques mensuelles* de la population active
| - | Juillet 2025 | Août 2025 | Sept. 2025 | Oct. 2025 | Nov. 2025 | Déc. 2025 | Janv. 2026 | Févr. 2026 | Mars 2026 | Avril 2026 | Mai 2026 | Juin 2026 | Juillet 2026 | Août 2026 | Sept. 2026 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Emploi | 8 216,3 | 8 190,3 | 8 200,2 | 8 252,5 | 8 256,4 | 8 274,5 | 8 208,0 | 8 211,3 | 8 205,5 | 8 247,9 | 8 289,7 | 8 273,0 | 8 324,6 | 8 306,5 | 8 286,5 |
| Taux de chômage | 7,8 | 7,7 | 7,9 | 7,6 | 7,4 | 7,9 | 7,3 | 7,6 | 7,6 | 7,5 | 7,0 | 7,0 | 6,8 | 6,9 | 7,0 |
| Taux d’activité | 65,0 | 64,7 | 64,8 | 65,0 | 64,8 | 65,4 | 64,4 | 64,6 | 64,6 | 64,8 | 64,7 | 64,6 | 64,8 | 64,7 | 64,6 |
*Désaisonnalisées.
Notes en bas de page
- note de bas de page[1] Retour au paragraphe Le secteur public comprend les employés des administrations publiques fédérale, provinciales, territoriales, municipales et autochtones, ainsi que les sociétés de la Couronne, les régies des alcools et d’autres institutions publiques comme les écoles (y compris les universités), les hôpitaux et les bibliothèques publiques.
- note de bas de page[2] Retour au paragraphe Les estimations relatives aux professions sont fondées sur la Classification nationale des professions de 2021. Les professions de gestion sont classées dans la catégorie professionnelle Gestion et les autres catégories excluent les professions de gestion.
- note de bas de page[3] Retour au paragraphe La carte présente cinq régions de l’Ontario : le Nord de l’Ontario, l’Est de l’Ontario, le Sud-Ouest de l’Ontario, le Centre de l’Ontario et la région du grand Toronto (RGT), qui reposent sur les regroupements des régions économiques de Statistique Canada établis par le ministère des Finances. Les variations de l’emploi sont fondées sur des moyennes mobiles de trois mois pour septembre 2025 et septembre 2026, à partir de données non désaisonnalisées.
- note de bas de page[4] Retour au paragraphe Estimations fondées sur une moyenne mobile de trois mois pour septembre 2026, à partir de données non désaisonnalisées. L’estimation désaisonnalisée pour l’Ontario au troisième trimestre de 2026 est de 6,9 %.
- note de bas de page[5] Retour au paragraphe Des changements ont été introduits à l’Enquête sur la population active à compter de janvier 2022 pour utiliser le genre (hommes+, femmes+) plutôt que le sexe (masculin, féminin). La catégorie « Hommes+ » comprend les hommes et les garçons, ainsi que certaines personnes non binaires, tandis que la catégorie « Femmes+ » comprend les femmes et les filles, ainsi que certaines personnes non binaires. Comme la population non binaire est faible, le regroupement des données en deux catégories de genre est nécessaire pour protéger la confidentialité des réponses fournies.
- note de bas de page[6] Retour au paragraphe Estimations fondées sur une moyenne mobile de trois mois pour septembre 2026. Le niveau de scolarité fait référence au niveau de scolarité le plus élevé atteint.
- note de bas de page[7] Retour au paragraphe Estimations fondées sur une moyenne mobile de trois mois pour septembre 2026. Le niveau de scolarité fait référence au niveau de scolarité le plus élevé atteint.
- note de bas de page[8] Retour au paragraphe Les personnes sans diplôme d’études secondaires comprennent celles qui ont de 0 à 8 ans de scolarité et celles qui ont fait quelques études secondaires.
- note de bas de page[9] Retour au paragraphe Croissance salariale nominale, non corrigée de l’inflation. Ne comprend pas le travail autonome. L’inflation est mesurée selon une hausse de l’indice des prix à la consommation pour tous les éléments pour l’Ontario entre juillet et septembre 2025 et juillet et septembre 2026.
- note de bas de page[10] Retour au paragraphe Comparaison sur 12 mois (entre les troisièmes trimestres de 2025 et de 2026) en dollars nominaux.
- note de bas de page[11] Retour au paragraphe Les estimations des variations de l’emploi et le calcul des taux sont fondés sur des estimations trimestrielles non arrondies et, partant, pourraient s’écarter légèrement des estimations s’appuyant sur des données trimestrielles publiées.